集贤矿党委紧扣企业中心任务，以推进党建与生产经营深度融合为目标，全面推行“党建+”活动，以党建引领企业健康发展。

该矿党委聚焦构建“党建强、工建活、治理优、群众安”的良性循环工作体系，由党委牵头统筹职工群众所盼所需。各级工会组织紧密对接职工关切诉求，围绕浴池水温水质、宿舍环境卫生与冷暖保障、班中餐质量、劳动保护用品发放等民生保障事项持续发力。为持续改善职工生产生活环境，该矿相继建成大型职工停车场、篮球场、班中餐食堂、休闲驿站，并对职工浴池、宿舍、矿区公园进行全面升级改造，努力为职工及家属打造舒适宜居的生产生活环境。在重要节日期间，为全矿职工发放米面油等，定期举办拔河、象棋、长跑、篮球等文体赛事，不断丰富职工业余文化生活。今年以来，该矿累计救助帮扶因伤、因病、因灾、因学等致困职工41户，发放慰问金5.2万元，切实解决职工“急难愁盼”问题。

该矿坚持在政治待遇、职业发展上向采掘一线倾斜，切实维护一线职工合法权益，在入党、晋级等关键环节优先考虑一线职工。工资分配重点保障采掘一线，推行采掘小班工资班清班结、公开上墙制度，让职工清晰知晓当班收入，真正实现“干多少、得多少”，有效提振了采掘小班职工的工作热情。该矿结合企业实际优化队伍结构，全面实施“十个一批”管理模式，确保人岗相适、人尽其才。

为调动职工家属参与安全生产的积极性，发挥亲情监督作用，筑牢安全生产防线，该矿在井口设立金牌家属服务站，每日为升入井职工提供热茶、血压检测、靴子粘补、工作服缝补等贴心服务。定期深入区队开展“嘱安全、送温暖”“谈家庭、议家训”“安全知识有奖问答”、快板三句半等特色活动；组织家属协管员参与包保队组班前“五步骤”执行情况检查、班组长“五项权力”掌握情况核查、干群自救器实操使用抽查等工作。同时，定期组织女工到井口开展送平安果、饺子、粽子等节日慰问活动，深入“三违”职工家中进行面对面帮教，叮嘱职工强化安全意识；组织家属参与地面质量标准化整治、区队卫生大扫除，为职工营造良好工作环境。