今年以来，集成工贸公司锚定长远发展目标，将思想引领与安全生产深度融合、同向发力，为企业稳健前行装上“双引擎”，以扎实举措筑牢发展根基。

构建多元学习矩阵，拧紧安全思想“总开关”。该公司搭建全方位、多层次安全学习体系，推动安全理念入脑入心。依托党委理论学习中心组学习、干部业校、班前会及党支部“三会一课”等平台，组织全员系统学习习近平总书记关于安全生产重要论述，深研《安全生产法》《煤矿安全生产条例》等法规条文，从理论层面筑牢安全认知根基。活用微信工作群、电子屏、“大喇叭”广播等载体，构建无死角宣传网络，让安全知识实时传递至每一名职工。每月组织党员干部集中观看三部安全警示教育片，通过真实的事故案例，让全员深刻感知安全事故的严重后果，切实筑牢思想防线，做到警钟长鸣、防患未然。

深化形势任务宣讲，凝聚发展共识“向心力”。面对复杂多变的市场环境与企业发展新要求，该公司以形势任务教育为抓手，推动职工思想与行动同企业战略同频共振。围绕企业当前发展形势、合规管理要点、专项整治任务、作风建设要求等内容，开展“面对面”宣讲，讲清企业面临的机遇与挑战，讲透政策措施的意义与作用，让职工深刻理解“企业兴衰，人人有责”的内涵。各分管领导深入各战线一线宣讲，针对偏远工作点，创新采用视频连线模式实现“线上+线下”联动，确保形势任务教育覆盖全体职工，有效提升职工对企业发展战略的认同感与参与感。

聚焦基层一线互动，激活安全教育“源动力”。安全思想教育不止于“听”与“学”，更在于深入基层、贴近职工的“练”与“干”。该公司班子成员带头走出办公室，深入复垦项目部、生态农业基地等生产一线，与职工开展“零距离”互动。耐心倾听职工对安全工作的意见建议，详细了解一线工作中遇到的难题与困扰，让职工感受到企业对安全工作的重视、对职工需求的关切。针对职工提出的问题，当场给予解答与指导，将安全教育与实际工作相结合，让安全思想教育更有温度、更具实效，有效激发职工参与安全管理的积极性与主动性。